CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN

GESTIÓN INTEGRADA DE RECURSOS HUMANOS

Este es un curso de especialización cuyo origen se encuentra en el catálogo de cursos del Ministerio de Trabajo y con el que mejorarás tus competencias profesionales y podrás desempeñar la función de realizar las operaciones administrativas en los procesos de contratación y retribución del personal y la modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo, así como coordinar los flujos de información que se generen, contribuyendo al desarrollo de una adecuada gestión de los recursos humanos.


| DESCRIPCIÓN GENERAL |

  • ÁREA DE CONOCIMIENTO: Administración y gestión
  • INSCRIPCIÓN: De pago
  • HORAS: 52 h.
  • ISLAS: Todas
  • MODALIDAD: Online
  • INICIO: Diciembre 2022

| FECHAS E INSCRIPCIONES |

Las plazas de nuestros cursos son limitadas, no pierdas esta oportunidad y solicita más información para este curso ahora.


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CONTENIDOS DEL CURSO
  • Gestión de la documentación que genera el proceso de contratación
  • Programación de las tareas administrativas correspondientes a la modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo
  • Caracterización de las obligaciones administrativas del empresario frente a la Seguridad Social
  • Confección de los documentos derivados del proceso de retribución de recursos humanos y las obligaciones de pagos
OBJETIVOS DEL CURSO

Obtener una visión global de la organización empresarial desde el area de los recursos humanos analizando el diseño de puestos y la gestión por competencias.

SALIDAS PROFESIONALES

Las actividades profesionales asociadas a esta función se aplican en:

  • La gestión de los procesos de contratación y retribución del personal y de modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo, de una organización de cualquier sector productivo, necesarios para una adecuada gestión de los recursos humanos.

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